10月12日下午，大陸股份人力資源部組織的2017新員工轉(zhuǎn)正述職匯報會在311會議室舉行。14名新員工按時參加匯報會，總經(jīng)理史俊花及見習(xí)部門經(jīng)理和導(dǎo)師參加了會議并現(xiàn)場為新員工點(diǎn)評。

三個月的時間匆匆而過，見習(xí)期不僅是新員工從學(xué)生到企業(yè)人的角色轉(zhuǎn)變，同時又是個人與企業(yè)的磨合時期。14名小伙伴將自己見習(xí)期的學(xué)習(xí)和工作情況通過各自的方式精彩地展現(xiàn)出來，從公司培訓(xùn)、集中拓展到部門見習(xí)、現(xiàn)場出差等等，從對業(yè)務(wù)知識的一知半解到現(xiàn)在的侃侃而談，大家用實際行動證明了自己在大陸股份的成長。

作為企業(yè)的新鮮血液，一支生力軍，新員工培養(yǎng)一直是企業(yè)管理的重中之重。今年，大陸股份將新員工分別安排在管控一體化、智慧能源、智慧計量三大業(yè)務(wù)部門和子公司進(jìn)行見習(xí)，并根據(jù)企業(yè)的師帶徒制度，為每位新員工配備了導(dǎo)師，幫助他們快速適應(yīng)工作崗位和角色轉(zhuǎn)換。新進(jìn)的小伙伴們更是用青春的熱情和努力的拼搏回應(yīng)了一切，他們是公司未來發(fā)展的中堅力量，也是帶動全體人員工作能力提升的重要一環(huán)。

智慧能源事業(yè)部

德風(fēng)孵化器

計量推廣中心

管控一體化工程部

計量研發(fā)中心

匯報過程中，史俊花總經(jīng)理和見習(xí)部門導(dǎo)師代表分別對他們的表現(xiàn)進(jìn)行了點(diǎn)評，肯定了他們在見習(xí)期的表現(xiàn)及成長，提出了有針對性的建議并寄予厚望，希望新員工們能立足當(dāng)前，放眼未來，在大陸股份這個舞臺實現(xiàn)自己的人生價值。

同時，2018年的社會招聘和校園招聘工作已經(jīng)啟動，未來大陸股份人力資源結(jié)構(gòu)更加合理，人才匯聚，大陸股份將在新的領(lǐng)域開辟一片更廣闊的天地。

總經(jīng)理史俊花點(diǎn)評

人力資源部點(diǎn)評